In der dritten Verhandlungsrunde haben die Gewerkschaft Deutscher Lokomotivführer (GDL) und die Eisenbahnen und Verkehrsbetriebe Elbe-Weser GmbH (evb) einen Tarifabschluss erzielt.
Neben der neuen Entgeltstruktur setzt der Abschluss Akzente bei der finanziellen Entlastung und der sozialen Absicherung. So profitieren die Beschäftigten mit GDL-Tarifvertrag bereits im Juni 2026 von einer steuerfreien Entlastungsprämie in Höhe von 600 EUR. Um auch die Erholungsphasen der Mitarbeiter langfristig aufzuwerten, wird ab 2027 ein jährliches Urlaubsgeld von 600 EUR fester Bestandteil der GDL-Tarifverträge.